Sa 20 ektarya, ang strawberry greenhouse ng Dutch Berries ay ang pinakamalaking sa Netherlands nang magbukas ito noong 2018, at makalipas ang 2 taon, lumawak ang kumpanya ng isa pang 4 na ektarya. Sa bahagi nito, ang nursery ay nilagyan ng 14 na ektarya ng LED lighting upang makapag-supply ng mga strawberry sa buong taon.
Boudewijn van der Wal at ang kanyang anak na si Job. Mga larawan ni www.at10.nl
Sa Buong Mundo “Isang mangkok na lang. O dalawa." Sa panahon ng Kom in de Kas, ang mga bukas na araw ng Dutch horticulture, mga hiniwang strawberry mula sa mga greenhouse ng Dutch Berries sa Zuilichem, Gelderland, ay lubhang hinihiling. Bilang karagdagan, karaniwang alam ng mamimili ang daan patungo sa nursery, kung ihahambing sa malalaking makinarya ng agrikultura sa harap ng kumpanya. Gayunpaman, ang mga strawberry ng Dutch Berries ay higit pa. Sa pamamagitan ng Veiling Zaltbommel, pumunta sila sa mga supermarket sa Netherlands, Norway, Germany, Belgium at England, at ang upper segment ay makikita pa sa Japan. Ito ay hindi nakakagulat, dahil ang kumpanya ay umaani ng humigit-kumulang 200,000,000 sa kanila bawat taon, katumbas ng higit sa 3 milyong kilo ng mga strawberry. Sa Nieuwaal, ang Kreling Aardbeien, bahagi ng pribadong kumpanya ng pamilya na GK Group tulad ng Dutch Berries, ay may karagdagang 7.5 ektarya ng pagtatanim ng strawberry. Sa kabuuan, ang grupo ay may halos 50 ektarya ng greenhouses.
Lumalagong sektor Dahil sa mga proyektong tulad nito, ang pagtatanim ng greenhouse strawberry ay lumago nang husto sa Netherlands nitong mga nakaraang taon. Ang Direktor ng Komersyal na si Boudewijn van der Wal, na kasama ni Gijbert Kreling ay namamahala sa Dutch Berries, ay nagsalita noon tungkol sa paglago na ito at ang pagnanais ng mga retailer na magkaroon ng Dutch strawberries sa buong taon. Upang matugunan ang pangangailangang ito, pinalawak ng kumpanya ang nursery na may isa pang 4 na ektarya sa mga nakaraang taon at nagpasyang sumali sa LED lighting. Ang mga signify na ilaw ay unang isinabit sa 4 na ektarya, at pagkatapos ay pinili ang solusyon sa pag-iilaw ng Mechatronix para sa isa pang 10 ektarya upang sila ay makapag-ani mula sa kabuuang 14 na ektarya sa buong taon. Sa 3 cogenerator na 8.6 MW, ang mga ilaw ay binibigyan ng enerhiya, at isang blackout screen ang kumukumpleto sa kuwento.
Pagpapanatili Ito ay mahalagang mga pag-unlad ngayon dahil ang mga gastos sa pagtatanim ng mga strawberry ay tumataas din nang husto. Kinokontrol ng kumpanya ang mga gastos sa enerhiya na may mga kontratang napagkasunduan nang maaga, na may LED lighting at solar panels: na may 1,350 sa kanila, nagbibigay sila ng enerhiya para sa sarili nilang paglamig. Ngunit mayroong higit pang mga gastos na tumataas nang husto sa mga taong ito: mga pataba at ang halaga ng mga substrate, halimbawa. Sa kasalukuyan, ang kumpanya ay nagtatrabaho sa coco at peat na muling ginagamit pagkatapos ng pagtatanim, ngunit sinisiyasat kung ang mga katulad na resulta ay maaaring makamit sa coco na maaaring gamitin sa loob ng ilang taon. Salamat sa malakihang pasilidad ng paghahalo para sa mga pataba, na ganap na awtomatiko, patuloy din nilang binabantayan ito: ang awtomatikong pagpuno ng mga lalagyan para sa mga likidong pataba at ang 2 tangke ng buffer (5.5 milyong litro ng tubig!) pagpapabunga . Ang 5.5 milyong litro na tangke ng buffer ay ginagamit upang buffer ang init mula sa mga CHP at gamitin ito para sa paglilinang sa tamang oras.
Lakas ng Trabaho Ang workforce ay isa pang punto ng atensyon para sa kumpanya, na gumagamit ng 240 tao sa high season. Bilang karagdagan sa mga internasyonal na manggagawa, kung saan ang Dutch Berries ay may ilang sariling mga tahanan, maraming manggagawa din ang nagmula sa rehiyon. "Lalo na sa industriya ng malambot na prutas, ang kalidad ng mga empleyado ay napakahalaga. Ang mga strawberry ay siyempre isang marupok na produkto, kaya binibigyang pansin namin ito," sabi ni Boudewijn. Ang iba't ibang mga solusyon sa automation ay ipinatupad din sa greenhouse upang manatiling malapitan ang mga manggagawa. Salamat sa pag-iilaw, ang pangangailangan para sa paggawa ay maaari ding maikalat nang mas pantay-pantay sa buong taon.
Mula noong nakaraang taon, nagkaroon ng isa pang espesyal na manggagawa sa kumpanya: Job van der Wal, anak ni Boudewijn. Mahigit isang taon na siyang nagtatrabaho bilang junior crop manager sa kumpanya, isang papel na pamilyar na sa kanya mula sa mga nakaraang internship at nagtatrabaho sa panahon ng bagong construction. Sa ngayon, siya ay ganap na responsable para sa paglilinang sa Dutch Berries.
Isang mapagkukunan: https://c86news.com